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BOLSA DE TRABAJO / GANADORES DE LOS PUESTOS OFERTADOS
Los perfiles ganadores pasan a entrevista final con la empresa contratante, en donde se selecciona solo uno, y los otros son devueltos para continuar participando en otras empresas que requieran su especialidad.
Estos son los Instrumentos utilizados en la selección de personal:
Entrevista.
Test de inteligencia Raven.
Test de Persona bajo la lluvia.
Test Escala Multideimencional de Asertividad.
Test de Colores Lucher.
Test de Valores.
Test de Liderazgo (Para puestos Directivos y gerenciales).
Examen tecnico para Asesores de Credito, Gerentes, Coordinadores de Microcredito, y Recuperadores.
A continuación los Perfiles ganadores de los puestos ofertados:
| Puesto | Personas seleccionadas | Zona de trabajo |
|---|---|---|
| En construcción | En construcción | En construcción |